Ką daryti vaikams, kurie visą gyvenimą gyveno globos namuose? Kaip jiems prisitaikyti prie džiunglių įstatymų aplinkoje, kurioje jie negyveno?
Augančių ar augusių globos namuose žmonių paruošimas tolimesniam gyvenimui yra labai svarbus. Siekiama, kad gyvenimo pakeitimas žmogui netaptų stresu. Kauno moterų draugija kartu su socialiniais partneriais diskutuoja šiuo klausimu, siekia įžvelgti šių žmonių elgesio tendencijas. Tokios analizės rezultatai parodo, kokių veiksmų reikia imtis, siekiant padėti globos namų auklėtiniams visavertiškai pasiruošti savarankiškam gyvenimui bei integracijai į darbo rinką.
Viena iš didesnių problemų, su kuriomis tenka susidurti, tai merginų ir moterų menkas savęs vertinimas, motyvacijos stoka, o įgytos kvalifikacijos neatitinka rinkos poreikių.
„Laikui bėgant ši problema tampa vis aktualesnė, kadangi su įsidarbinimo problemomis susiduriančių asmenų skaičius nuolat didėja. Todėl būtina imtis ryžtingų priemonių esamoms problemoms spręsti,“ – teigia Kauno moterų draugijos psichologė Rožė Joffė. Pristatydama vykdomą projektą „Socialinės rizikos ir socialinę atskirtį patiriančių merginų integracija į darbo rinką“ psichologė teigia, kad draugija turi 8 metų patirtį dirbant su socialinę atskirtį patiriančiomis moterimis. Rengiant projektą atsižvelgta į pačius svarbiausius ir būtiniausius aspektus, kurie padės moterims įsitraukti į darbo rinką ir didins jų užimtumą.
Planuojama, kad 126 moterys galės dalyvauti veiklose, kurios padėtų joms ugdytis pasitikėjimą savimi, skatinti bendravimą, nebijoti kreiptis psichologinės pagalbos bei įgyti profesinių žinių. Merginos iš globos namų, merginos iš socialinės rizikos šeimų ir jų mamos, įgavusios daugiau žinių ir išugdžiusios bendravimo gebėjimus, galės lengviau įsidarbinti ar turės daugiau perspektyvų jau turimuose darbuose. Šiuo metu Kauno moterų draugija aktyviai ieško moterų bei merginų, kurios taptų projekto dalyvių mentorėmis (vadovėmis).
„Projektas startavo visai neseniai ir šiuo metu vykdome mentorių atranką. Mentorystė šiame projekte bus vykdoma pagal specialų sukurtą „My Way“ modelį, kurio vienas iš kriterijų yra tai, kad mentorius yra tos pačios lyties atstovas, todėl mentorėmis bus atrenkamos moterys. Taip pat jos turi būti žingeidžios, norinčios tobulėti bei savo patirtį perduoti kitiems, ir – ypač svarbu – joms turi būti priimtina bei nesvetima lyčių lygybės ideologija. Džiugu, kad didelė dalis į atranką ateinančių žmonių iš tiesų žavisi projekto idėja padėti globos įstaigose augančioms ar augusioms merginoms ir moterims ir yra kupini entuziazmo užmegzti ryšį su jomis ir pasidalinti savo turima patirtimi, perduoti žinias,“ – teigia psichologė Rožė Joffė.
Atstovės teigimu, viso projekto metu mobili specialistų komanda bus pasiruošusi konsultuoti bei padėti spręsti iškilusius sunkumus, aptarti individualius atvejus. „Labiausiai norisi, jog mentorių atrankoje dalyvautų žmonės, siekiantys savirealizacijos, trokštantys naujų žinių bei patirties (mentorėms bus surengti nemokami mokymai) ir norintys iš tikrųjų tapti pavyzdžiu ir pagalbininku tiems, kam keblu pradėti savarankišką gyvenimą ir integruotis į darbo rinką,“ – kalba R. Joffė.
Taip pat yra nemažai buvusių globotinių, kurios susitvarkę savo gyvenimą, išbridusios iš sunkių gyvenimiškų situacijų, mielai grįžta apsilankyti pas mus, pasipasakoti, pasidalinti įspūdžiais, ir visuomet pasiteirauja apie kitas likimo drauges. Neretai tampa savanorėmis, nori prisidėti prie organizacijos veiklos.
Praėjusioms atranką savanorėms mentorėms bus surengti 32 valandų mokymai, kurių metu jos galės sužinoti daugiau apie jaunuolius, augančius vaikų globos įstaigose bei būdus, padėsiančius jiems įsitvirtinti darbo rinkoje. Atrinktos mentorės joms patogiu laiku susitiks su kiekvienai paskirta konkrečia mergina kelis kartus per mėnesį po keletą valandų. Su mentorėmis bus sudarytos darbo sutartys, kuriose joms yra numatytas valandinis atlyginimas.
Mentoriai yra reikalingi Kaune, Ukmergėje, Jonavoje ir Vilkijoje. Susitikimai su projekto dalyvėmis vyks šiuose miestuose. Visos, norinčios dalyvauti mentorių atrankoje, siųskite savo gyvenimo aprašymus adresu kmd.asoc@gmail.com iki š.m. rugsėjo 13 d. Laiško pavadinime įrašykite „Mentorių atranka“.
Šiuo metu Lietuvoje įgyvendinami 134 įvairias socialines problemas padedantys spręsti projektai, kuriuose jau dalyvauja beveik 17500 asmenų. Projektai įgyvendinami pagal priemonę „Socialinės rizikos ir socialinę atskirtį patiriančių asmenų integracija į darbo rinką" Europos socialinio fondo lėšomis.
